В головному управлінні Пенсійного фонду України в Кіровоградській області щодня з 08.00 до 17.00 години працює пряма телефонна «гаряча лінія». Звертатись за телефоном: 330-441. Щочетверга з 13.00 до 14.00 на телефонні дзвінки відповідають:  04 жовтня 2018 р. – начальник юридичного управління Євгенія Юріївна ВОРОНЮК. 11 жовтня 2018 р. – начальник управління застосування пенсійного законодавства Антоніна Володимирівна ТОРШИНА. 18 жовтня 2018 р. – начальник головного управління Наталія Миколаївна СІМОНЯН. 25 жовтня 2018 р. – начальник фінансово – економічного управління Сніжана Леонідівна СОЛОВЕЙ.

Мабуть, ні для кого не буде новиною, що важливою умовою для призначення пенсії є наявність страхового стажу. Що ж таке «страховий стаж» і у чому його відмінність від «трудового стажу»? Тож спробуємо з’ясувати різницю. Поняття страхового стажу визначено Законом України від 09 липня 2003 року № 1058-ІV «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» (далі – Закон), який набув чинності з 01 січня 2004 року. Саме з цього часу поняття «трудовий стаж» замінено поняттям «страховий стаж» та є одним з основних факторів, що впливають на розмір майбутньої пенсії. Трудовий стаж – це періоди офіційної роботи, які підтверджуються записами в трудовій книжці. Страховий стаж –…

16 лютого 2017 року перший заступник начальника Благовіщенського об’єднаного управління Пенсійного фонду України Кіровоградської області Людмила Цилюрик провела засідання «круглого столу» з соціальними партнерами. Під час засідання було обговорено актуальні  питання співпраці  на 2017 рік, удосконалення спільної роботи щодо детінізації доходів суб’єктів господарювання, захисту соціальних гарантій  найманих працівників та досягнення позитивного результату. Людмила Цилюрик  розповіла присутнім про те що працівниками управління проводиться роз’яснювальна робота щодо впливу підвищення з 01 січня 2017 року розміру мінімальної заробітної плати на права застрахованих осіб у сфері загальнообов’язкового державного соціального страхування, способи захисту порушених прав та можливість інформування про порушення. Узгоджено питання подальшої спільної роботи…