Karyna Ocabryk

Середа, 13 березня 2019 13:16

До уваги замовників будівництва!

Постановою Кабінету Міністрів України від 25.04.2018 № 327 внесені зміни до форм документів, що подаються замовниками будівництва для отримання права на виконання будівельних робіт та прийняття об’єктів в експлуатацію.

Вказані зміни набрали чинності 28.04.2018.

Оновлені форми вказаних документів розміщені на сайті ДАБІ за посиланням http://www.dabi.gov.ua/blanky-dokumentiv/ .

Відділ регіонального розвитку, містобудування, архітектури та житлово-комунального господарства райдержадміністрації інформує про те, що Верховною Радою України прийнято Закону України № 1817-VIII (далі - Закон) від 17 січня 2017 року «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо удосконалення містобудівної діяльності», яким внесено зміни до Кодексу України про адміністративні правопорушення, Законів України «Про основи містобудування», «Про архітектурну діяльність», «Про землеустрій», «Про фінансово-кредитні механізми і управління майном при будівництві житла та операціях з нерухомістю», «Про благоустрій населених пунктів», «Про регулювання містобудівної діяльності», «Про відповідальність за правопорушення у сфері містобудівної діяльності», «Про ліцензування видів господарської діяльності».

Також повідомляємо, що вищезгаданим Законом передбачені нові штрафні санкції за порушення вимог законодавста, будівельних норм, стандартів і правил під час будівництваТому пропонуємо даний Закон для ознайомлення.

ВАША МРІЯ ВЛАСНИЙ СУЧАСНИЙ ДІМ?
МИ ДОПОМОЖЕМО ЇЇ РЕАЛІЗУВАТИ!

Кіровоградська обласна державна адміністрація для поліпшення житлових умов населення в сільській місцевості.

Надає Державні пільгові позики під 3 % річних на наступні види:

Будівництво- до 300 тис. грн.

Придбання житла- до 200 тис. грн.

Реконструкція та добудова- до 150 тис. грн..

Капітальний ремонт- до 100 тис. грн..

Енергозбереження- до 100 тис. грн. а саме: утеплення будинків (зовнішніх фасадів, теплова ізоляція покрівель та підвалів, заміна вхідних дверей та віконних блоків).

Альтернативне опалення - до100 тис. грн.(придбання і встановлення обігрівальних пристроїв та приладів).

Підключення газо -, водо -, електромереж- до 50 тис. грн..

Отримати кредит можуть громадяни, які постійно проживають (або переселилися для постійного проживання),будують об'єкти кредитування в сільській місцевості (у селищах та селищах міського типу, розташованих поза межами міст) іпрацюють в органах місцевого самоврядування, на підприємствах, в установах та організаціях сільського господарства, в особистих селянських господарствах, інших господарських формуваннях, що функціонують у сільській місцевості, соціальній сфері села, а саме: навчальних закладах, закладах культури, фізичної культури та спорту, охорони здоров'я, на підприємствах, в установах та організаціях переробних і обслуговуючих галузей агропромислового комплексу, на підприємствах, установах, організаціях, та формуваннях, зокрема: закладах торгівлі, транспорту і зв'язку, приватних та малих підприємствах у сфері побутового та комунального обслуговування населення (туризму тощо), розташованих у межах району, у містах районного значення, а також фізичні особи - підприємці та особи, на яких поширюється дія пунктів 19 і 20 частини першої статті 6 та абзацу четвертого пункту 1 статті 10Закону України "Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту", та громадяни України, які перебувають на обліку внутрішньо переміщених осіб.

Обласний фонд підтримки індивідуального житлового будівництва на селі Кіровоградської обласної державної адміністрації.

м. Кропивницький, вул. Шевченка, 38 оф.25

Більш детальну інформацію Ви зможете знайти на сайті або зателефонувавши до нас.

http://v-dim.in.ua;тел..: (0522) 24-46-93/098-377-97-01


РЕГІОНАЛЬНІ ПРАВИЛА надання в області довгострокових кредитів індивідуальним забудовникам житла на селі

ВИДИ КРЕДИТУВАННЯ

 

Обласний фонд підтримки індивідуального житлового будівництва на селі надає державні пільгові кредити індивідуальним сільським забудовникам під 3% річних строком до 30 років на наступні види кредитування:

  • Будівництво —  гранична сума кредиту не має перевищувати 300,0 тис. грн.;
  • Придбання — гранична сума кредиту не має перевищувати 200,0 тис. грн.;
  • Добудова — гранична сума кредиту не має перевищувати 150,0 тис. грн.;
  • Реконструкція — гранична сума кредиту не має перевищувати 150,0 тис. грн.;
  • Газифікація — гранична сума кредиту не має перевищувати 50,0 тис. грн.;
  • Водо-електромережі  — гранична сума кредиту не має перевищувати 50,0 тис. грн.;
  • Альтернативне опалення — гранична сума кредиту не має перевищувати 50,0 тис. грн.;

ПЕРЕЛІК ДОКУМЕНТІВ, НЕОБХІДНИХ ДЛЯ ОТРИМАННЯ ПІЛЬГОВОГО КРЕДИТУ

Назва документу

Придбання житла (до 200 тис.грн)

Будівництво (до 300 тис.грн)

Реконструкція (до 150 тис.грн)

Добудова (до 150 тис.грн)

Спорудження та підключення до інженерних мереж (до 50 тис.грн)

1.

Заяву на ім'я керівника виконавчого органу фонду про  надання кредиту

+

+

+

+

+

2.

Паспорт громадянина України (для перевірки особи), копія паспорту та довідки про присвоєння ідентифікаційного номера

+

+

+

+

+

3.

Копії паспорту та ідентифікаційного номера Продавця

+

       

4.

Клопотання органу місцевого   самоврядування   про   надання кредиту (з сільської ради та райдержадміністрації)

+

+

+

+

+

5.

Довідку з сільради про склад сім'ї та місце проживання

+

+

+

+

+

6.

Документи, необхідні для визначення платоспроможності. Позичальника: довідку про доходи позичальника і членів його сім’ї, одержані за попередні шість місяців, та/або довідку, видану органом місцевого самоврядування, про ведення особистого селянського господарства (з конкретним описом), довідка відповідного органу місцевого самоврядування про наявність (відсутність) земельної ділянки (паю), її розмір, декларація про одержані доходи за рік, засвідчена місцевою податковою інспекцією (для осіб, що займаються підприємницькою діяльністю)



+



+



+



+

+

7.

Довідку про працевлаштування на підприємстві, в установі та організації

+

+

+

+

+

8.

Довідку, видану органом, що здійснює державну реєстрацію прав на нерухоме майно, про наявність (або відсутність) приватного житла

+

+

+

+

+

9.

Заяву Продавця (власника житла) чи об’єкта незавершеного житлового будівництва про згоду продати його Позичальнику із зазначенням погоджених з позичальником ціни та інших істотних умов договору купівлі - продажу

+

       

10.

Копію документа, що підтверджує право власності чи користуванням земельною ділянкою

 

+

+

+

+

11.

Витяг з   рішення   органу   місцевого   самоврядування   про відведення земельної ділянки та надання дозволу на будівництво або добудову

 

+

+

+

 

12.

Проектно-кошторисну документацію або будівельний паспорт, вартість виготовлення яких може входити за згодою позичальника до суми кредиту (крім випадків придбання житла)

 

+

+

+

+

13.

Експертна незалежна оцінка будинку який буде купуватись за кредитні кошти

+

       

14.

Заява на перерахування коштів на особовий рахунок Позичальника (Продавця). Ощадбанк

+

+

+

+

+

15.

Документи, що підтверджують статус осіб, на яких поширюється дія пунктів 19 і 20 частини першої статті 6 та абзацу четвертого пункту 1 статті 10 Закону України «Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту» (у разі наявності): копія військового квитка чи довідка військового комісаріату або військової частини про перебування на військовій службі

+

+

+

+

+

16.

Довідку про взяття на облік внутрішньо переміщеної особи (у разі наявності)

+

+

+

+

+

Більш детальну інформацію Ви зможете знайти перейшовши на зацікавивший Вас вид кредитування або зателефонувавши до Фонду.

КОНТАКТИ

АДРЕСА ФОНДУ:  Україна, м. Кіровоград, вул. Шевченка, 38, каб. 25

ТЕЛЕФОН, ФАКС: (0522) 24-46-93

  ЕЛЕКТРОННА ПОШТА:  Ця електронна адреса захищена від спам-ботів. Вам необхідно увімкнути JavaScript, щоб побачити її.
  САЙТ ФОНДУ: http://v-dim.in.ua
Понеділок, 11 березня 2019 11:31

УВАГА! Посилення вітру

Увага! За інформацією обласного центру з гідрометеорології, у найближчі 2 години та до кінця дня 11 березня  по місту Кропивницький та по Кіровоградській області очікується посилення пориву вітру до 25-28 м/с.

Березень – перший місяць весни – це весна світла. Це не тільки відблиск крижинок і приліт перших птахів, це початок тепла, краси і кохання. Коли настає весна і на вулицях з`являються перші весняні квіти, в кожному домі, в селі і в місті відзначається велике свято – Міжнародний жіночий день – 8 березня.
         Зі святом 8 березня щирих поздоровлень заслуговують наші найближчі люди – мама, бабуся, сестра, дружина. Але, в цей день, хочеться привітати та висловити подяку матерям прийомних сімей, опікунам та піклувальникам. Неможливо переоцінити роль тих жінок, які виховують не лише своїх діточок, але й дітей-сиріт та дітей, позбавлених батьківського піклування.

06 березня 2019 року в будинку дитячої юнацької творчості відбулося свято присвячене Міжнародному жіночому дню. Цей день по вінця був наповнений весняним, сонячним теплом, ніжними барвами квітів. Дітки подарували чудовий концерт. Своїми запальними танцями, піснями, вони вітали мам, бабусів, сестричок, учителів. У це прекрасне свято від усієї душі бажали любові, добра, успіхів. Також, дітки з великим захопленням взяли участь у майстер-класі з виготовлення орхідей, які були подаровані матерям.

По закінченню свята в рамках акції «Діти – дітям» було відвідано дитяче відділення Голованівської центральної лікарні, в якій перебувають діти, які опинилися у складних життєвих обставинах та вручено солодощі приготовлені дітками, які виховуються у прийомній сім’ї.

Шановні жінки Голованівського району!

Прийміть найщиріші вітання зі святом любові та краси – Міжнародним жіночим днем 8 Березня!

Жінка, як і весна, несе світу життя і любов, ніжність і турботу, натхнення і неповторність.

У будь-яку днину, за будь-яких обставин, без вихідних і відпусток кожна з Вас виконує святу місію берегині сім'ї. А ще свій розум, талант і сили віддає щоденній праці на благо свого народу і України.

     Зичимо, щоб у кожній жіночій долі, і не тільки у святкові дні, було сонячно і затишно. Нехай надійною опорою для Вас буде родина, яка немов весняне деревце, квітує і проростає новими пагінцями.

Будьте завжди усміхнені, сповнені надій і оптимізму. Здоров’я міцного, здійснення всіх мрій та бажань, успіхів у всіх починаннях. Хай у Ваших оселях панують мир, злагода та достаток!

Зі святом весни Вас, дорогі жінки!

Голова районної державної адміністрації Олег Голімбієвський.

Голова районної ради Богдан Кучмій.

Весна і жінка нерозривно пов'язані своєю неповторною вродою, лагідністю, вічним і святим призначеннями дарувати нове життя, творити добро, надихати на прекрасні почуття і добрі справи. Щорічно ми відзначаємо Міжнародний день прав жінок і миру з особливою ніжністю, трепетом та щирістю. 06 березня 2019 року святковий концерт у районному будинку культури відкрили вихованці дитсадків «Дзвіночок», «Малятко» (Голованівськ) та Межирічківської філії Голованівського ліцею ім. Т. Г. Шевченка закладу дошкільної освіти «Світлячок». своїми милими дитячими виступами демонстрували всю свою любов та повагу до найрідніших.

Привітали рідних матусь, бабусь та сестричок і учні-першокласники Голованівського ліцею імені Т. Г. Шевченка.

Вже третій рік поспіль, за ініціативи відділу культури, туризму та культурної спадщини, при підтримці Голованівської райдержадміністрації, Голованівської райради та Голованівської селищної ради, з метою відзначення найбільш активних жінок Голованівщини, проводиться конкурс «Жінка року».

Його переможці, за підсумками роботи 2018-го року, – це чарівні та неповторні жінки Голованівщини, які своєю працею, досягненнями, значним внеском у соціально-економічний розвиток, духовне та культурне життя нашого району заслужили шани та винагороди в цей чудовий весняний день.

Подяками та відзнаками з нагоди Міжнародного дня прав жінок і миру кращих з кращих привітали: голова Голованівської РДА Олег Голімбієвський, голова Голованівської селищної ради Сергій Цобенко та заступник голови Голованівської райради Дмитро Рокочук.

«У цей день висловлюємо вам, шановні жінки, свою повагу та визнання, – звернувся Олег Дмитрович. – Адже кожному зрозуміло, що всі чесноти цього світу йдуть від жінок. Ви, дорогі жінки, головне багатство нашого району, його душа, його майбутнє. Вам притаманні внутрішня краса, доброта, стійкість. Ви зберігаєте життєвий оптимізм в найскладніших ситуаціях. При цьому залишаєтеся берегинями домашнього вогнища та родинних цінностей.

Наші рідні, кохані, шановні, прекрасні, зичимо, щоб у кожній жіночій долі, і не тільки у святкові дні, було сонячно і затишно. Нехай надійною опорою для вас буде родина, яка немов весняне деревце, квітує і проростає новими пагінцями. Міцного здоров’я вам та Божого благословення у всьому, дорогі Берегині українського роду».

За ініціативи Голованівської районної державної адміністрації, Голованівської районної ради, селищної ради та фінансової підтримки ТОВ «АПК Розкішна» (керівник – Цобенко Руслан Олександрович), і ТОВ «Відродження» (керівник – Федоров Сергій Михайлович) для представниць прекрасної половини Голованівщини був організований концерт за участі лауреатів міжнародних, всеукраїнських конкурсів та фестивалів – дуету «Коханий. Кохана» у складі Володимира Гуменчука та Наталії Мельник.

В облдержадміністрації тривають співбесіди з керівниками територій за підсумками соціально-економічного розвитку у 2018 році та сталого розвитку у 2019 році. Сьогодні про стан справ у Голованівському районі прозвітував голова райдержадміністрації Олег Голімбієвський. Співбесіда відбулася під керівництвом першого заступника голови облдержадміністрації Сергія Коваленка за участі керівників структурних підрозділів ОДА та територіальних органів міністерств і відомств України в області.
Як зауважив Сергій Коваленко, Голованівський район є промисловим регіоном і лідером в області за низкою показників соцекономрозвитку. На території Голованівщини працює кілька великих промислових підприємств, зокрема ТОВ "Побужський феронікелевий комбінат". За результатами 2018 року обсяг реалізованої промислової продукції значно зріс проти 2017 року і склав 2,8 млрд. грн. (у розрахунку на одну особу – 90,9 тис.грн.). Це перше місце в області і втричі вищий показник від середньообласного.
За словами директора департаменту економічного розвитку і торгівлі ОДА Ніни Рахуби, із шести напрямів, за якими здійснюється економічна оцінка, за чотирма регіон посідає провідні місця. Зокрема, за результатами 2018 року район має найвищі позиції за рівнем економічної ефективності. Голованівщина серед лідерів і за обсягом капітальних інвестицій на 1 особу. Одним із найвищих в області є також індекс обсягу сільськогосподарського виробництва – за підсумками 2018 року він склав 146%.
Голова райдержадміністрації Олег Голімбієвський звернув увагу, що рівень середньої заробітної плати в районі минулого року зріс на 31% і складає 8421 грн. Це один із найвищих показників на Кіровоградщині.
Керівник РДА підкреслив, що на території району реалізовуються соціально значимі проекти. Нині в рамках Плану заходів з реалізації Стратегії розвитку області на період до 2020 року у стадії реалізації перебуває 2 проекти на суму 17,2 млн.грн. Це - будівництво дитячого садка на 120 місць в Голованівську, який заплановано здати в експлуатацію у листопаді цього року, та капітальний ремонт поліклініки Голованівської ЦРЛ (ІІ черга). Як зауважив Олег Голімбієвський, загалом у відновлення ЦРЛ минулого інвестовано 8,4 мілн.грн. з різних джерел. Цього року заплановано освоїти ще 7,5 мільйонів гривень. Таким чином до 2020 року лікарню буде повністю оновлено.
За словами голови райдержадміністрації, минулого року значний обсяг коштів інвестовано в галузь освіти. Зокрема було придбано 3 нові шкільні автобуси, а цього року заплановано придбати ще один.
До Плану перспективного розвитку Кіровоградської області на 2019-2021 роки по Голованівському району включено 18 проектів за 8 напрямами.
Підсумовуючи результати співбесіди, перший заступник голови облдержадміністрації зазначив, що Голованівський район має позиції лідера в області за показниками соціально-економічного розвитку. Головне завдання на 2019 рік – утримати ці позиції і посилити, використовуючи усі наявні резерви.

В головному управлінні Пенсійного фонду України в Кіровоградській області щодня з 08.00 до 17.00 години працює пряма телефонна «гаряча лінія». Звертатись за телефоном 0522-33-04-41.

Щовівторка та щочетверга з 13.00 до 14.00 на телефонні дзвінки відповідають:

05 березня 2019 р. – заступник начальника управління – начальник відділу методології та організації роботи із застосування пенсійного законодавства управління застосування пенсійного законодавства Євгенія Іллівна ВАСИЛЬЄВА

07 березня 2019 р. – заступник начальника головного управління Юрій Миколайович ШАРПІНСЬКИЙ

12 березня 2019 р. – начальник управління застосування пенсійного законодавства Антоніна Володимирівна ТОРШИНА

14 березня 2019 р. – начальник відділу методології та організації роботи з обслуговування громадян управління обслуговування громадян Лариса Леонідівна ПРОХОРЕНКО

19 березня 2019 р. – начальник головного управління Наталія Миколаївна СІМОНЯН

21 березня 2019 р. – заступник начальника відділу методології та організації роботи із застосування пенсійного законодавства управління застосування пенсійного законодавства Ірина Василівна ФУНДЕРАТ

 26 березня 2019 р. – заступник начальника головного управління Олена Яківна РОМАНЧЕНКО

 28 березня 2019 р. – заступник начальника управління – начальник відділу з питань призначення та перерахунків пенсій військовослужбовців та деяких інших категорій громадян управління застосування пенсійного законодавства Наталія Миколаївна БОДЮЛ.

Відповідно до частини 2 статті 42 Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» з 1 березня 2019 року буде проведена індексація пенсій.

         Індексація передбачає збільшення середньої заробітної плати, яка враховується для обчислення пенсії, на 17 відсотків.

         Постановою Кабінету Міністрів України від 20 лютого 2019 року        № 124 затверджено Порядок проведення перерахунку пенсій.

Хто має право на індексацію пенсій з 1 березня 2019 року?

Перша категорія – одержувачі пенсій за віком, по інвалідності, у зв’язку з втратою годувальника відповідно до Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування», пенсія яким призначена із застосуванням середньої заробітної плати 3764,40 грн. Це пенсії, призначені до 1 січня 2018 року (у 2018 році для обчислення пенсії застосовувалася середня заробітна плата 5377,90 грн.)

Друга категорія – одержувачі пенсій по інвалідності та у зв’язку з втратою годувальника відповідно до Закону України «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб», пенсія яким призначена із застосуванням середньої заробітної плати     3764,40 грн. Це пенсії, призначені до 1 січня 2018 року військовослужбовцям строкової служби (при призначенні пенсій військовослужбовцям офіцерського складу та контрактникам розмір їхньої пенсії визначається від грошового забезпечення і не залежить від розміру середньої заробітної плати).

Третя категорія – одержувачі пенсій по інвалідності та у зв’язку з втратою годувальника відповідно до Закону України «Про статус і соціальний захист громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи», пенсія яким призначена із застосуванням середньої заробітної плати 928,81 грн. Це пенсії, призначені до 1 січня 2019 року із заробітку за роботу в зоні відчуження (пенсії чорнобильців, визначені в мінімальному розмірі, не перераховуються). 

Яким чином проводиться індексація пенсій? 

На 17% (на коефіцієнт 1,17) збільшується середня заробітна плата, яка враховується для обчислення пенсії.

Для першої та другої категорій: 3764,40 грн. х 1,17 = 4404,35 грн.

Після цього розрахунок пенсії проводиться звичайним способом, за формулою, визначеною статтею 27 Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування», а саме:

- збільшена на 1,17 середня заробітна плата (4404,35 грн.) множиться на коефіцієнт заробітної плати особи (цей коефіцієнт у кожного індивідуальний і залежить виключно від отримуваної особою протягом трудової діяльності заробітної плати).

- одержана заробітна плата множиться на коефіцієнт страхового стажу; вартість величини оцінки одного року страхового стажу складає 1% (коефіцієнт стажу також у кожного індивідуальний і залежить від кількості відпрацьованих років).

 

Для третьої категорії: 928,81 грн. х 1,17 = 1086,71 грн.

Після цього розрахунок пенсії проводиться звичайним способом, за формулою, визначеною пунктом 9 постанови Кабінету Міністрів України від 23 листопада 2011 року № 1210, а саме:

- збільшена на 1,17 середня заробітна плата (1086,71 грн.) множиться на коефіцієнт заробітної плати особи (цей коефіцієнт у кожного індивідуальний і залежить виключно від отримуваної особою заробітної плати за роботу в зоні відчуження).

- одержана заробітна плата множиться на відсоток втрати працездатності (цей відсоток визначається органами медико-соціальної експертизи і зазначається в довідці МСЕК).

 

При цьому, якщо внаслідок проведеного перерахунку розмір підвищення не досягає 100 грн., встановлюється доплата до пенсії у сумі, що не вистачає до зазначеного розміру.

Хто має право на встановлення одноразової доплати до пенсії?

Повинно виконуватися одночасно 4 умови:

1) особа одержує пенсію відповідно до Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування»;

2) пенсія призначена до 1 січня 2019 року;

3) розмір пенсії після проведення індексації менший за 1669,20 грн. (40% від мінімальної заробітної плати);

4) наявність у чоловіків 25/35 років страхового стажу (якщо пенсія призначена до жовтня 2011 року – 25 років; якщо після жовтня 2011 року – 35 років); у жінок 20/30 років страхового стажу (якщо пенсія призначена до жовтня 2011 року – 20 років; якщо після жовтня 2011 року – 30 років).

Розмір одноразової доплати складає 2410,17 грн. (прожитковий мінімум для осіб, які втратили працездатність, станом на 1 січня 2019 року (1497 грн.) помножений на коефіцієнт 1,61).

Виплата одноразової доплати до пенсії проводиться рівними частинами у березні та квітні 2019 року (у березні – 1205,09 грн.; у квітні –         1205,08 грн.).

 

 

Приклади перерахунку пенсій з 1 березня 2019 року

 

Приклад 1.

 

Розрахунок пенсії до 01.03.2019

Розрахунок пенсії після 01.03.2019

Жінка, 1943 року народження, страховий стаж 48 років 5 місяців, або 581 місяць. Коефіцієнт стажу – 0,48417 (581: 100 : 12). Оскільки пенсія призначена до жовтня        2011 року, необхідний страховий стаж – 20 років, відповідно, понаднормативний стаж – 28 років (48 р. – 20 р. = 28 р.)

Заробітна плата для обчислення пенсії – 5450,02 грн. (3764,40 грн. х 1,44778; де 3764,40 грн. – середня заробітна плата за 2014-2016 роки; 1,44778 – індивідуальний коефіцієнт заробітної плати).

Розрахунок пенсії:

5450,02 грн. (заробіток) х 0,48417 (коефіцієнт стажу) = 2638,74 грн. – розмір пенсії, обчислений відповідно до ст. 27 Закону;

419,16 грн. – доплата за 28 років понаднормативного стажу (1497 грн. х 28%; де 1497 грн. – прожитковий мінімум для осіб, які втратили працездатність);

66,43 грн. – підвищення дитині війни.

Всього – 3124,33 грн. (2638,74 грн. +  419,16 грн. + 66,43 грн.).

Заробітна плата для обчислення пенсії – 6376,53 грн. (4404,35 грн. х 1,44778; де 4404,35 грн. – середня заробітна плата, збільшена на 17%; 1,44778 – індивідуальний коефіцієнт заробітної плати).

Розрахунок пенсії:

6376,53 грн. (заробіток) х 0,48417 (коефіцієнт стажу) = 3087,32 грн. – розмір пенсії, обчислений відповідно до ст. 27 Закону;

419,16 грн. – доплата за 28 років понаднормативного стажу (1497 грн. х 28%; де 1497 грн. – прожитковий мінімум для осіб, які втратили працездатність);

66,43 грн. – підвищення дитині війни.

Всього – 3572,91 грн. (3087,32 грн. +  419,16 грн. + 66,43 грн.)

Пенсія збільшилася на 448,58 грн.

 

Приклад 2.

 

Розрахунок пенсії до 01.03.2019

Розрахунок пенсії після 01.03.2019

Чоловік, 1946 року народження, страховий стаж 28 років 7 місяців, або 343 місяці. Коефіцієнт стажу – 0,28583 (343: 100 : 12). Оскільки пенсія призначена до жовтня        2011 року, необхідний страховий стаж – 25 років, відповідно, понаднормативний стаж –    3 роки (28 р. – 25 р. = 3 р.)

Заробітна плата для обчислення пенсії – 2065,87 грн. (3764,40 грн. х 0,54879; де 3764,40 грн. – середня заробітна плата за 2014-2016 роки; 0,54879 – індивідуальний коефіцієнт заробітної плати).

Розрахунок пенсії:

2065,87 грн. (заробіток) х 0,28583 (коефіцієнт стажу) = 590,49 грн. – розмір пенсії, обчислений відповідно до ст. 27 Закону;

906,51 грн. – доплата до мінімального розміру пенсії (до 1497 грн.);

17,71 грн. – доплата за 3 роки понаднормативного стажу (590,49 грн. х 3%; де 590,49 грн. – основний розмір пенсії);

Всього – 1514,71 грн. (590,49 грн. +    906,51 грн. + 17,71 грн.).

Заробітна плата для обчислення пенсії – 2417,06 грн. (4404,35 грн. х 0,54879; де 4404,35 грн. – середня заробітна плата, збільшена на 17%; 0,54879 – індивідуальний коефіцієнт заробітної плати).

Розрахунок пенсії:

2417,06 грн. (заробіток) х 0,28583 (коефіцієнт стажу) = 690,87 грн. – розмір пенсії, обчислений відповідно до ст. 27 Закону;

806,13 грн. – доплата до мінімального розміру пенсії (до 1497 грн.);

20,73 грн. – доплата за 3 роки понаднормативного стажу (690,87 грн. х 3%; де 690,87 грн. – основний розмір пенсії);

Всього – 1517,73 грн. (590,49 грн. +    906,51 грн. + 20,73 грн.).

Пенсія збільшилася на 3,02 грн., що менше за 100 грн. Отже, особа має право на встановлення доплати до пенсії в сумі  96,98 грн. (100 грн. – 3,02 грн.).

Крім цього, оскільки розмір перерахованої пенсії менше ніж 1669,20 грн., є необхідний страховий стаж (25 років), чоловік має право на одноразову доплату до пенсії.

Отже, сума пенсії до виплати у березні – 1614,71 грн. (590,49 грн. + 906,51 грн. + 20,73 грн. + 96,98 грн.) та одноразова доплата – 1205,09 грн.

Всього – 2819,80 грн. (1614,71 грн. + 1205,09 грн.)

З травня 2019 року розмір пенсії складатиме 1614,71 грн.

 

Приклад 3.

 

Розрахунок пенсії до 01.03.2019

Розрахунок пенсії після 01.03.2019

Чоловік, 1953 року народження, страховий стаж 39 років 2 місяці, або 470 місяців. Коефіцієнт стажу – 0,39167 (470: 100 : 12). Оскільки пенсія призначена після жовтня    2011 року, необхідний страховий стаж – 35 років, відповідно, понаднормативний стаж –    4 роки (39 р. –35 р. = 4 р.)

Заробітна плата для обчислення пенсії – 3661,03 грн. (3764,40 грн. х 0,97254; де 3764,40 грн. – середня заробітна плата за 2014-2016 роки; 0,97254 – індивідуальний коефіцієнт заробітної плати).

Розрахунок пенсії:

3661,03 грн. (заробіток) х 0,39167 (коефіцієнт стажу) = 1433,92 грн. – розмір пенсії, обчислений відповідно до ст. 27 Закону;

63,08 грн. – доплата до мінімального розміру пенсії (до 1497 грн.);

172,20 грн. – доплата 65-річним до мінімального розміру пенсії (до         1669,20 грн.);

57,36 грн. – доплата за 4 роки понаднормативного стажу (1433,92 грн. х 4%; де 1433,92 грн. – основний розмір пенсії);

Всього – 1726,56 грн. (1433,92 грн. +    63,08 грн. + 172,20 грн. + 57,36 грн.).

Заробітна плата для обчислення пенсії – 4283,41 грн. (4404,35 грн. х 0,97254; де 4404,35 грн. – середня заробітна плата, збільшена на 17%; 0,97254 – індивідуальний коефіцієнт заробітної плати).

Розрахунок пенсії:

4283,41 грн. (заробіток) х 0,39167 (коефіцієнт стажу) = 1677,68 грн. – розмір пенсії, обчислений відповідно до ст. 27 Закону;

59,88 грн. – доплата за 4 роки понаднормативного стажу (1497 грн. х 4%; де 1497 грн. – прожитковий мінімум для осіб, які втратили працездатність);

Всього – 1737,56 грн. (1677,68 грн. +    59,88 грн.).

Пенсія збільшилася на 11,00 грн., що менше за 100 грн. Отже, особа має право на встановлення доплати до пенсії в сумі  89,00 грн. (100 грн. – 11,00 грн.).

Оскільки розмір перерахованої пенсії більший за 1669,20 грн., право на одноразову доплату відсутнє.

Отже, сума пенсії до виплати у березні – 1826,56 грн. (1677,68 грн. + 59,88 грн. + 89,00 грн.).

 

Приклад 4.

Розрахунок пенсії до 01.03.2019

Розрахунок пенсії після 01.03.2019

Чоловік, 1959 року народження, отримує пенсію по інвалідності 1 групи внаслідок аварії на Чорнобильській АЕС. Пенсія призначена відповідно до статті 54 Закону України «Про статус і соціальний захист громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи». Відсоток втрати працездатності становить 60 %.

Заробітна плата для обчислення пенсії – 7918,24 грн. (928,81 грн. х 8,52514; де 928,81 грн. – середня заробітна плата за 2006 рік; 8,52514 – індивідуальний коефіцієнт заробітної плати).

Розрахунок пенсії:

7918,24 грн. (заробіток) х 60 % (відсоток втрати працездатності) = 4750,94 грн. – розмір пенсії, обчислений відповідно до ст. 54  Закону;

474,50 грн. – додаткова пенсія інваліду 1 групи з числа ліквідаторів наслідків аварії на Чорнобильській АЕС.

Всього – 5225,44 грн. (4750,94 грн. +    474,50 грн.).

Заробітна плата для обчислення пенсії – 9264,35 грн. (1086,71 грн. х 8,52514; де 1086,71 грн. – середня заробітна плата, збільшена на 17 %; 8,52514 – індивідуальний коефіцієнт заробітної плати).

Розрахунок пенсії:

9264,35 грн. (заробіток) х 60 % (відсоток втрати працездатності) = 5558,61 грн. – розмір пенсії, обчислений відповідно до ст. 54  Закону;

474,50 грн. – додаткова пенсія інваліду 1 групи з числа ліквідаторів наслідків аварії на Чорнобильській АЕС.

Всього – 6033,11 грн. (5558,61 грн. +    474,50 грн.).

Отже, сума пенсії збільшилась на  –
807,67 грн. (6033,11 грн. – 5225,44 грн.).

 Заступник начальника

головного управління                                                       О. РОМАНЧЕНКО

Збільшити шрифт
A- A A+